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Reino Unido
Italia
Países Bajos
PortugalSistema de evaluación de desempeño
Nuestra plataforma de evaluación de desempeño permite potenciar la productividad de tus colaboradores y su crecimiento profesional.
Impulsa el rendimiento de tu equipo con el software de evaluaciones de desempeño
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Personaliza tus evaluaciones
Adapta las evaluaciones de desempeño a tus necesidades. Puedes utilizar nuestras plantillas o diseñar tus propias preguntas para profundizar en áreas clave de interés.
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Aumenta la productividad
Mide el desempeño de tus colaboradores y los factores que le afectan, permitiendo abordar cualquier obstáculo con un plan de mejoras y acciones estratégicas.
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Fomenta el desarrollo profesional
Descubre el potencial de tus colaboradores. Diseña planes de carrera personalizados que satisfagan sus metas profesionales y se alineen con los objetivos de la empresa.
Tipos de evaluaciones del desempeño que puedes activar
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Evaluaciones puntuales
Son evaluaciones rápidas, aquellas que quieras customizar por completo. Pregunta sobre los aspectos que consideres, crea tus propias preguntas y posibles respuestas y envíalas a tus colaboradores.
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Evaluación 360º
Analizarás el rendimiento de los colaboradores desde distintas perspectivas que influyen en su desempeño laboral, incluyendo la opinión de sus supervisores, compañeros e, incluso, la propia autoevaluación.
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Evaluación 9box
Utiliza esta matriz de talento para clasificar a tus colaboradores según su desempeño actual y su potencial. Identifica a los futuros líderes y anticipa el desarrollo de tu talento.
Beneficios de un sistema de evaluación del desempeño para Recursos Humanos
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Personaliza la frecuencia
Selecciona la periodicidad de las evaluaciones, ya sea programando fechas específicas, enviándolas puntualmente o automatizando envíos recurrentes.
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Reconoce el rendimiento
Implementa programas de promoción, identifica las habilidades sobresalientes de cada empleado y apóyalos en su desarrollo.
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Motiva a tus equipos
Identifica áreas de mejora y proporciona programas de capacitación para fortalecer las habilidades de aquellos que lo necesitan.
El poder de las evaluaciones en el
éxito empresarial
En este webinar totalmente gratuito te contamos cómo
extraer el máximo partido a las evaluaciones, para mejorar
la productividad de tu equipo y ponerles en el centro
de las decisiones de tu empresa.
Ventajas de las evaluaciones de desempeño para tus colaboradores
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Promueve la transparencia
Comunica claramente las expectativas empresa-empleado y los criterios de evaluación para una evaluación de desempeño transparente y equitativo.
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Impulsa su éxito
Apoya el crecimiento profesional y personal de tus colaboradores en el lugar de trabajo para mejorar su desempeño laboral.
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Fortalece tu cultura corporativa
Fomenta una comunicación abierta y feedback constructivo en ambas direcciones para cultivar un ambiente de confianza y colaboración.
Cumple con la NOM 035 y evita sanciones económicas
Las evaluaciones te ayudarán a identificar, prever y evitar los agentes de riesgo que pueden empeorar el entorno psicosocial de tus colaboradores. De esta forma, mejorarás la vida laboral de tu equipo.
Además, evitarás sanciones económicas y legales derivadas
de no cuidar del bienestar y la salud psicosocial
dentro de la organización.